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人民日報(bào)一線視角:要有“等不起”的擔(dān)當(dāng)感

劉鑫焱
2016年11月23日03:35 | 來源:人民網(wǎng)-人民日報(bào)
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  表面上按部就班,實(shí)際卻失去內(nèi)在的進(jìn)取心,這是真正值得憂慮的地方。沒有一點(diǎn)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)年J勁兒恐怕難有作為,甚至?xí)萑氩贿M(jìn)則退的尷尬

       

  某縣實(shí)施一個異地搬遷的扶貧工程,因上級部門相關(guān)政策、措施未能及時到位,一直無法啟動。該縣地處北方,入冬后不能施工,負(fù)責(zé)同志感覺等不起,便召開會議決定啟動項(xiàng)目,并明確決策由本人擔(dān)責(zé)。項(xiàng)目按計(jì)劃開工后,上級出臺了相關(guān)規(guī)定,要求基本吻合,沒有因?yàn)榭盏榷⒄`進(jìn)度。 

  等不起,其實(shí)是干部擔(dān)當(dāng)?shù)囊粋重要心理支點(diǎn)。近年來,一些領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏“擔(dān)當(dāng)”精神,一定程度上就在于看不到這種緊迫感。有的害怕“挑水多、罐子摔得多”,該自己決策、拍板的事統(tǒng)統(tǒng)“踢皮球”;有的是利益驅(qū)動型,隨著潛規(guī)則被打破、利益鏈條被斬?cái)啵瑒虞m以要走程序?yàn)閾跫,干事慢騰騰……

  表面上按部就班,實(shí)際卻失去內(nèi)在的進(jìn)取心,這是真正值得憂慮的地方。因?yàn)槔蠁栴}拖著長期不解決,就有可能串在一起變成一個更難解的結(jié)。山西某地一個與民生密切相關(guān)的事,數(shù)年得不到妥善解決,矛盾越來越尖銳。有的干部想要解決該問題,又怕出“亂子”影響到自己的仕途發(fā)展,讓工作一拖再拖,險(xiǎn)成“炸彈”?梢姡I(lǐng)導(dǎo)干部若只從自身的利弊得失出發(fā),決定工作是否該做,在困難面前不會有真正的擔(dān)當(dāng)。

  一事當(dāng)前,勇于擔(dān)當(dāng)者,不會總在掂量現(xiàn)實(shí)條件成不成熟,而是根據(jù)工作需要去補(bǔ)不足。有位干部說得好,每一級黨組織都是黨的事業(yè)的作戰(zhàn)單元,任務(wù)就是執(zhí)行黨的政策,為黨贏取民心,這就是黨員干部擔(dān)事兒的出發(fā)點(diǎn)、立足點(diǎn)。從這個意義上講,擔(dān)當(dāng)是干事的必要條件,擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x就是創(chuàng)造條件,而不是坐等條件成熟,直到萬事俱備才愿意伸伸手。當(dāng)前,低垂的果子已經(jīng)摘完,改革也進(jìn)入觸動利益的深水區(qū),沒有一點(diǎn)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)年J勁兒恐怕難有作為,甚至?xí)萑氩贿M(jìn)則退的尷尬。

  這不意味著不顧現(xiàn)實(shí)環(huán)境逞匹夫之勇,更不意味著可以不顧程序、不守規(guī)矩。擔(dān)當(dāng)是為政情懷,更是一種執(zhí)政能力。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),社會發(fā)展進(jìn)入矛盾多發(fā)期,領(lǐng)導(dǎo)干部為黨為民擔(dān)當(dāng),更需要有深刻理解并準(zhǔn)確執(zhí)行政策的能力,以及調(diào)動群眾、說服群眾、理解群眾的工作能力……沒有這些配套的能力保障,擔(dān)當(dāng)就會變成一句空話,招人反感。從PX項(xiàng)目到垃圾焚燒場等建設(shè),都是順應(yīng)發(fā)展、利在社會的事情,卻經(jīng)常中途夭折,甚至引發(fā)對抗情緒,究其根源,與干部的科學(xué)決策能力、政策執(zhí)行能力、群眾工作能力不足,有著密不可分的關(guān)系。

  學(xué)然后知不足,知不足,然后能自反也。當(dāng)前,全黨面臨著“四大考驗(yàn)”“四種危險(xiǎn)”,對黨員干部而言,直面現(xiàn)實(shí)考驗(yàn),補(bǔ)齊自己的短板,帶著責(zé)任感去學(xué)習(xí),及時更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),從容應(yīng)對新情況、新問題,走好新時代的群眾路線,才是最應(yīng)該有的擔(dān)當(dāng)意識。

  喚醒領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識,還要兩手抓。除了經(jīng)常性教育提醒,更關(guān)鍵是制定和完善容錯機(jī)制,為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹啃断掳,同時對不擔(dān)當(dāng)、不作為行為加強(qiáng)事前、事中監(jiān)督及事后問責(zé),讓心存懈怠的干部不敢混日子。以人民利益為準(zhǔn)繩,實(shí)事求是地評價(jià)干部,才能形成不避事、勇爭先的良好氛圍。

  (作者為本報(bào)山西分社記者) 


  《 人民日報(bào) 》( 2016年11月23日 05 版)

(責(zé)編:袁勃、文松輝)

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